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Backring nord tarifvertrag

Monday, July 13, 2020 Category: Uncategorized

Eine Reihe von Abkommen wurden auch im Chemiesektor erfolgreich ausgehandelt. Fequimfar handelte einen Tarifvertrag für 150.000 Beschäftigte in mehr als 4.700 Unternehmen in allen Bereichen der Chemiebranche in Sao Paulo aus. In dem Bericht heißt es jedoch, dass Brasiliens Regierung und Unternehmen versuchen, sich diesen Maßnahmen zu widersetzen, und versuchen, die im Arbeitsrecht und in Tarifverträgen verankerten Rechte zu untergraben und zu beseitigen. Die Regierung erlaubt es den Unternehmen, die Arbeitszeit und die Löhne der Beschäftigten zu reduzieren und ihre Verträge auszusetzen. “Wir gratulieren den Tochtergesellschaften von IndustriALL in Brasilien. Die Vereinbarungen bieten eine zufriedenstellende Lösung für die überwiegende Mehrheit der Arbeitnehmer. Wir hoffen, dass mit anderen Unternehmen ähnlich robuste Vereinbarungen getroffen werden, um die Gesundheit, die Arbeitsplätze und die Löhne unserer Fabrikarbeiter zu sichern.” Auf einer virtuellen Versammlung der Gewerkschaft SMABC, die Teil des nationalen Verbandes der Metallarbeiter (CNM-CUT) ist, stimmten die Mitglieder für eine Vereinbarung mit Mercedes-Benz in Sao Bernardo. Die Vereinbarung garantiert, dass die Arbeitnehmer über zwei Monate zwischen 80 und 100 Prozent bezahlt werden und sicherte die Arbeitsplätze aller 8.400 Arbeitnehmer bis zum 31. Dezember. Gewerkschaften aus verschiedenen Sektoren ist es gelungen, die Unternehmen dazu zu bringen, Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen zu ergreifen, um die Ausbreitung von Covid-19 am Arbeitsplatz zu bekämpfen und gefährdeten Arbeitnehmern sofort zu ermöglichen, sich vom Standort fernzuhalten. Die Vereinbarungen sehen auch einen obligatorischen bezahlten Urlaub und eine vorübergehende Arbeitsplatzsicherheit vor, behalten wirtschaftliche Vorteile bei sich und verlangen, dass alle von den Unternehmen ergriffenen Maßnahmen von den Arbeitnehmern durch abstimmungsgemäße oder gewerkschaftliche Bewertung genehmigt werden.

Die Studie zeigte, dass viele Abkommen über virtuelle Versammlungen ausgehandelt wurden, so dass die Mitglieder aus der Ferne über Vorschläge debattieren und abstimmen können. Brasiliens Ministerium für sozioökonomische Statistiken und Studien hat einen Bericht veröffentlicht, in dem Lösungen aufgezeigt werden, die von Gewerkschaften in den Tarifverhandlungen vorgeschlagen werden, um die Gesundheit der Arbeitnehmer zu schützen und die Auswirkungen der Pandemie auf Arbeitsplätze und Löhne zu minimieren. Im Metallsektor wurden Vereinbarungen mit den meisten Automobilherstellern getroffen, darunter JEEP, Renault, Nissan, Toyota, Scania, GM, Volkswagen und Peugeot. Im Rahmen dieser Vereinbarungen wird die Produktion für vier Wochen eingestellt, Arbeitsverträge werden für 30 Tage bei voller Bezahlung ausgesetzt, die Arbeitnehmer können aus der Ferne arbeiten, und es wurden andere Regeln festgelegt. Anderen Chemiegewerkschaften ist es gelungen, kumulierte Überstunden auszuhandeln, die Schichtlängen zu erhöhen, um überfüllte Produktionslinien zu vermeiden, soziale Distanzierung in Denkantinen und andere Maßnahmen zur Begrenzung der Zahl der Arbeiter vor Ort. Der stellvertretende Generalsekretär von IndustriALL, Kemal Özkan, sagt:


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